FTX, Alameda ជំពាក់ BlockFi ច្រើនជាង $1 ពាន់លានដុល្លារ: សវនាការរបស់តុលាការ

ក្នុងអំឡុងពេលសវនាការថ្ងៃដំបូងសម្រាប់ដំណើរការក្ស័យធនរបស់ BlockFi ក្រុមហ៊ុនបានបង្ហាញថា FTX និង Alameda Research ជំពាក់វាច្រើនជាង $1 ពាន់លានដុល្លារ — 671 លានដុល្លារលើប្រាក់កម្ចីដែលបានកំណត់ពេលឥឡូវនេះទៅ Alameda និង $ 355 លានដុល្លារនៅក្នុងមូលនិធិដែលជាប់គាំងនៅលើការផ្លាស់ប្តូរគ្រីបតូរបស់ក្រុមហ៊ុន។

BlockFi ដែលជាអ្នកផ្តល់ប្រាក់កម្ចីគ្រីបតូដែលមានមូលដ្ឋាននៅរដ្ឋ New Jersey បានដាក់ញត្តិរបស់ខ្លួនសម្រាប់ ជំពូកទី 11 ការការពារការក្ស័យធន នៅថ្ងៃច័ន្ទបន្ទាប់ពីការរំពឹងទុកជាច្រើនសប្តាហ៍ថាវានឹងមិនអាចដំណើរការបានទៀតទេបន្ទាប់ពីការដាក់ពាក្យសុំ FTX សម្រាប់ការក្ស័យធននៅលើ ខែវិច្ឆិកា 11. 

BlockFi មានការប៉ះពាល់ច្រើនចំពោះ FTX បន្ទាប់ពីវាបានទទួល ឥណទាន 400 លានដុល្លារក្នុងខែកក្កដា-កិច្ចព្រមព្រៀងដែលក្រុមអ្នកច្បាប់របស់ក្រុមហ៊ុនបាននិយាយកាលពីថ្ងៃអង្គារត្រូវបានអនុម័តដោយ 89% នៃភាគទុនិករបស់ខ្លួន។ BlockFi ត្រូវការខ្សែបន្ទាត់ជីវិត ដោយសារភាពចលាចលដែលកំពុងបន្តពី ការដួលរលំនៃ algorithmic stabilitycoin របស់ Terra, TerraUSD (UST), ក្នុងខែឧសភា។

វាមិនមែនជាលើកទីមួយទេដែលវាត្រូវបានគេបង្ហាញថា FTX ឬក្រុមហ៊ុនប្អូនស្រីរបស់ខ្លួនគឺ Alameda Research បានជំពាក់ប្រាក់ទៅឱ្យក្រុមហ៊ុនដែលពួកគេចុះហត្ថលេខាលើអ្វីដែលគេហៅថាកិច្ចព្រមព្រៀងជំនួយសង្គ្រោះបន្ទាប់ពីមានការដួលរលំនៃ Terra ។ 

នៅក្នុងខែមិថុនា ក្រុមហ៊ុន Alameda Research បានផ្តល់ឥណទានចំនួន 500 លានដុល្លារដល់ក្រុមហ៊ុន Voyager Digital ។ ប៉ុន្តែនៅពេលដែលក្រុមហ៊ុន Voyager Digital បានដាក់ពាក្យសុំក្ស័យធនមួយខែក្រោយមក ឯកសារតុលាការបានបង្ហាញថា ក្រុមហ៊ុនពាណិជ្ជកម្មបរិមាណ ជំពាក់ Voyager $377 លានដុល្លារ.

លោក Joshua Sussberg មេធាវី និងជាដៃគូនៅក្រុមហ៊ុនច្បាប់ Kirkland & Ellis បាននិយាយក្នុងអំឡុងពេលសវនាការថា "ការដួលរលំ Luna ពិតជាការចាប់ផ្តើមនៃអ្វីគ្រប់យ៉ាង" ។ ផ្ទាំងស្លាយដែលគាត់កំពុងបង្ហាញបានបង្ហាញពីការដួលរលំ Luna នៅក្នុងខែឧសភា បន្ទាប់មក លំនាំដើម ឬក្ស័យធនជាបន្តបន្ទាប់នៃក្រុមហ៊ុនគ្រីបតូ៖ ក្រុមហ៊ុនផ្តល់ប្រាក់កម្ចីគ្រីបតូសេសេ បណ្តាញ មូលនិធិការពារហានិភ័យ Three Arrows Capital, អ្នកគ្រប់គ្រងទ្រព្យសកម្ម Voyager, Bitcoin miner Core Scientific និងចុងក្រោយ FTX ។

គួរកត់សម្គាល់ថាក្រុមហ៊ុនច្បាប់ក៏កំពុងដឹកនាំដំណើរការនីតិវិធីក្ស័យធនសម្រាប់ Voyager Digital (ដែលត្រូវតែ លុបចោលកិច្ចព្រមព្រៀងរបស់ខ្លួន។ ដើម្បីលក់ទ្រព្យសម្បត្តិដែលមានទុក្ខព្រួយដែលមានតម្លៃ 1.4 ពាន់លានដុល្លារទៅ FTX) និងបណ្តាញសេសេ។

Kirkland & Ellis គឺជាអ្នកសំខាន់មួយនៅក្នុងសំណុំរឿងក្ស័យធនដែលមានទម្រង់ខ្ពស់។ នៅឆ្នាំ 2020 នៅពេលដែលការចាប់ផ្តើមនៃជំងឺរាតត្បាត COVID-19 បណ្តាលឱ្យមានរលកនៃការក្ស័យធន ក្រុមហ៊ុនតំណាងឱ្យជាង 40% នៃក្រុមហ៊ុនដែលបានជួញដូរជាសាធារណៈដែលបានដាក់ពាក្យសុំការការពារការក្ស័យធនជំពូកទី 11 យោងតាម ច្បាប់ Bloomberg របាយ​ការណ៍.

សវនាការ BlockFi បានធ្វើឡើងនៅព្រឹកថ្ងៃអង្គារនៅទីក្រុង Trenton រដ្ឋ New Jersey ប៉ុន្តែត្រូវបានសាធារណជនអាចមើលបានតាមរយៈ Zoom ។ ព័ត៌មានលម្អិតអំពីប្រាក់ដែលជំពាក់វាដោយ FTX គឺជាផ្នែកមួយនៃក្រុមច្បាប់របស់ BlockFi ជាច្រើនដងបាននាំយកចក្រភពក្ស័យធនរបស់ Sam Bankman-Fried ដើម្បីបង្ហាញពីអ្វីដែលពួកគេនិយាយថាមានភាពខុសគ្នាខ្លាំងរវាងក្រុមហ៊ុនទាំងពីរ។

នៅពេលបង្ហាញតារាងដែលបង្ហាញពីរចនាសម្ព័ន្ធសាជីវកម្មរបស់ BlockFi លោក Sussberg បាននិយាយថាវា "មិនដូចរចនាសម្ព័ន្ធសាជីវកម្មរបស់ FTX ច្រើនទេ - នេះត្រូវបានរចនាឡើងដោយមានគោលបំណងជាក់លាក់ដែលមានហេតុផលអាជីវកម្ម និងហេតុផលបទប្បញ្ញត្តិដើម្បីបង្កើតអង្គភាពមួយ។ FTX មានអង្គភាពចំនួន 130 ដែលពួកគេនៅតែព្យាយាមរកឱ្យឃើញពីភាពច្របូកច្របល់ និងមូលហេតុដែលអង្គភាពទាំងនោះត្រូវបានប្តឹង។

ក្រោយមកក្នុងអំឡុងពេលសវនាការ Sussberg បានហៅអង្គភាព BlockFi ផ្សេងៗគ្នាដែលធ្វើប្រតិបត្តិការជាមួយគ្នាដោយនិយាយថាក្រុមច្បាប់បានពិនិត្យរចនាសម្ព័ន្ធអភិបាលកិច្ចដើម្បី "ដោះស្រាយជាមួយនឹងការពិនិត្យឡើងវិញ និងការស៊ើបអង្កេតលើការទាមទារណាមួយដែលទាក់ទងនឹងប្រតិបត្តិការ FTX" ដោយសំដៅទៅលើ $275 លានដុល្លារ។ សមតុល្យនៅសល់លើប្រាក់កម្ចី ៤០០ លានដុល្លារ។

គាត់ក៏បានលើកឡើងអំពីចលនាដែល BlockFi បានដាក់ស្នើសុំការយល់ព្រមពីតុលាការដើម្បីបន្តការបង់ប្រាក់ឱ្យបុគ្គលិក 292 នាក់ដែលនៅសល់ ដែលភាគច្រើនរស់នៅក្នុងសហរដ្ឋអាមេរិកដោយនិយាយថាក្រុមហ៊ុនត្រូវការរក្សាពួកគេដើម្បីរក្សាសន្ទុះពេញមួយការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ។

នៅក្នុងចលនានេះ BlockFi បានប៉ាន់ប្រមាណថា ប្រាក់ឈ្នួលប្រចាំខែជាមធ្យម និងកាតព្វកិច្ចអត្ថប្រយោជន៍គឺ 6 លានដុល្លារ ហើយថាវាជំពាក់ប្រាក់កម្មករ 2 លានដុល្លារ។

នៅពេលដែល BlockFi បានដាក់ពាក្យសុំក្ស័យធនកាលពីថ្ងៃចន្ទ ប្រភពដែលធ្លាប់ស្គាល់ជាមួយក្រុមហ៊ុនបានប្រាប់ ឌិគ្រីប ថា​ខ្លួន​មាន​គម្រោង​បញ្ឈប់​បុគ្គលិក​មួយ​ផ្នែក​ធំ។ មេធាវីម្នាក់របស់ក្រុមហ៊ុនបាននិយាយកាលពីថ្ងៃអង្គារថាការជូនដំណឹង WARN ដែលត្រូវបានទាមទារដោយស្របច្បាប់មុនពេលការបញ្ឈប់បុគ្គលិកទៅបុគ្គលិក 2/3 ។