នៅពេលដែលមនុស្សមើលការសន្សំរបស់ពួកគេលិចនៅក្រោមសម្ពាធអតិផរណា ការផ្តល់មួយនៅក្នុង កិច្ចព្រមព្រៀងចំណាយចុងឆ្នាំរបស់សភា មានគោលបំណងធ្វើឱ្យវាកាន់តែងាយស្រួលសម្រាប់កម្មករក្នុងការសន្សំប្រាក់សម្រាប់ការចំណាយដែលមិនបានរំពឹងទុកក្នុងជីវិត។
និយោជកនឹងមានជម្រើសនៃការបង្កើតគណនីសន្សំពេលមានអាសន្នសម្រាប់កម្មករនិយោជិត រួមជាមួយនឹងគណនីចូលនិវត្តន៍ដែលពួកគេផ្តល់ជូន នេះបើយោងតាមការផ្តល់មួយនៅក្នុងថង់ចាប់យកនៃការជួសជុលនីតិបញ្ញត្តិដែលបានដាក់លើសភា។ ថ្មីៗនេះបានប្រកាសកញ្ចប់ចំណាយ "omnibus".
ចុងក្រោយ៖ Pelosi និយាយថានាងសង្ឃឹមថា House អាចឆ្លងកាត់វិក័យប័ត្រចំណាយ 1.7 ពាន់ពាន់លានដុល្លារនៅយប់នេះ។
លក្ខន្តិកៈដែលជំរុញមនុស្សឱ្យរក្សាទុកសាច់ប្រាក់ដោយស្វ័យប្រវត្តិសម្រាប់ការចំណាយដែលមិនមានថវិកាគឺជាផ្នែកមួយនៃអារេ បទប្បញ្ញត្តិទាក់ទងនឹងការចូលនិវត្តន៍, ត្រូវបានគេស្គាល់ថាជាច្បាប់សុវត្ថិភាព 2.0 ដែលស្ថិតនៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងចំណាយ។ នៅពេលនិយាយអំពីគណនីសន្សំពេលមានអាសន្ន គណនីភាគច្រើនអាចរក្សាទុកបាននៅពេលណាមួយគឺ $2,500។
កិច្ចព្រមព្រៀងនេះនៅតែត្រូវឆ្លងកាត់សភាតំណាងរាស្ត្រអាមេរិក ព្រឹទ្ធសភាអាមេរិក និងទទួលបានហត្ថលេខាពីប្រធានាធិបតី Joe Biden។
ព្រឹទ្ធសភា Todd Young មកពីសាធារណរដ្ឋ Indiana និង Sen. Cory Booker អ្នកប្រជាធិបតេយ្យមកពីរដ្ឋ New Jersey ពីមុនបានណែនាំបទប្បញ្ញត្តិតាមរយៈ "ច្បាប់សន្សំពេលមានអាសន្ន។” ការផ្លាស់ប្តូរនឹងមិនមែនជាការព្យាបាលពេញលេញសម្រាប់ហិរញ្ញវត្ថុផ្ទាល់ខ្លួនដែលរង្គោះរង្គើរបស់ជនជាតិអាមេរិកនោះទេ ប៉ុន្តែវាជាជំហានបន្ទាប់ដ៏ងាយស្រួលមួយ។ ពួកគេបានកត់សម្គាល់។
Young បាននិយាយនៅក្នុងសេចក្តីថ្លែងការណ៍មួយកាលពីថ្ងៃអង្គារថា "យើងមិនតែងតែអាចទស្សន៍ទាយអនាគតបានទេ ហើយគ្រួសារជាច្រើនក៏ជួបប្រទះនឹងស្ថានភាពដែលពួកគេតស៊ូដើម្បីរ៉ាប់រងការចំណាយដែលមិននឹកស្មានដល់ ដោយគ្មានកំហុសផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ" Young បាននិយាយនៅក្នុងសេចក្តីថ្លែងការណ៍មួយកាលពីថ្ងៃអង្គារ។ "វិក្កយបត្រនេះគឺជារឿងធម្មតា ដំណោះស្រាយទ្វេភាគី ដែលនឹងជួយគ្រួសារបង្កើតការសន្សំគ្រាអាសន្នមានស្ថេរភាពសម្រាប់ការចំណាយដែលមិនបានមើលឃើញទុកជាមុន ខណៈពេលដែលរក្សាគណនីចូលនិវត្តន៍ឱ្យនៅដដែលសម្រាប់ពេលអនាគត។"
Booker បាននិយាយកាលពីថ្ងៃអង្គារថាគាត់ "រំភើប" ដែលការផ្តល់ប្រាក់សន្សំពេលមានអាសន្នត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀង omnibus ហើយបានជំរុញឱ្យមានការអនុម័តយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ លោកបានមានប្រសាសន៍ថា “វិក្កយបត្រនេះនឹងជួយកម្មករក្នុងការសន្សំប្រាក់សម្រាប់រយៈពេលខ្លី ការចំណាយដែលមិននឹកស្មានដល់ ខណៈពេលដែលពួកគេក៏ដាក់ឱ្យពួកគេនៅលើផ្លូវសម្រាប់ការចូលនិវត្តន៍ដែលមានសុវត្ថិភាពជាងនេះផងដែរ” ។
ការិយាល័យរបស់ Booker បាននិយាយថាបទប្បញ្ញត្តិនឹងចូលជាធរមាននៅខែមករាឆ្នាំ 2024 ។
ការផ្តល់ប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងប្រាក់សន្សំកើតឡើងនៅពេលដែលអតិផរណាបន្តធ្វើឱ្យកាបូបលុយរបស់ជនជាតិអាមេរិកធ្លាក់ចុះ វិញ្ញាណ. នៅក្នុងខែតុលា អត្រាសន្សំផ្ទាល់ខ្លួន - ដែលសំដៅទៅលើភាគរយនៃប្រាក់ចំណូលដែលគ្រួសារសន្សំបាន - បានធ្លាក់ចុះដល់ 2.3%ដែលជាចំណុចទាបបំផុតទីពីរចាប់តាំងពីឆ្នាំ 1959 ។
ជាយូរមុនពេលទិន្នន័យអត្រាសន្សំចុងក្រោយ ការសន្សំពេលមានអាសន្នសម្រាប់ការចំណាយដែលមិននឹកស្មានដល់ គឺជាចំណុចខ្សោយសម្រាប់ប្រជាជនអាមេរិករាប់លាននាក់ដែលរស់នៅលើប្រាក់ខែដើម្បីទូទាត់ប្រាក់។ ច្រើនជាងពីរភាគបីនៃជនជាតិអាមេរិក (68%) និយាយថាពួកគេនឹងគ្របដណ្តប់លើការចំណាយ 400 ដុល្លារដែលមិននឹកស្មានដល់ជាមួយនឹងសាច់ប្រាក់ ឬសមមូលរបស់វា នេះបើយោងតាម Federal Reserve ។ របាយការណ៍នៅក្នុងខែឧសភា។
Fed បាននិយាយថាវាកើនឡើងពី 50% ក្នុងឆ្នាំ 2013 ប៉ុន្តែការចំណាយខ្ពស់បានកំពុងធ្លាក់ចុះនៅឯកាបូបខណៈពេលដែលការត្រួតពិនិត្យការជំរុញ និងបង្កើនឥណទានពន្ធកុមារគឺនៅឆ្ងាយពីផ្ទៃខាងក្រោយ។
នេះជារបៀបដែលការផ្តល់ប្រាក់សន្សំពេលមានអាសន្ននៅក្នុងវិក្កយបត្រចំណាយនឹងដំណើរការ៖ ប្រសិនបើនិយោជកបង្កើតគណនី ហើយប្រសិនបើកម្មករជ្រើសរើសចូលរួម នោះផ្នែកនៃប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់ពួកគេនឹងត្រូវបានបញ្ជូនដោយស្វ័យប្រវត្តិទៅក្នុងគណនីសន្សំ។ ការផ្តល់ជូននេះអនុវត្តចំពោះ "និយោជិតដែលមិនមានសំណងខ្ពស់" នៅក្នុងក្រសែភ្នែករបស់ IRS ។ នៅឆ្នាំ 2023 នោះគឺជាកម្មករដែលរកបានក្រោម 150,000 ដុល្លារ។
វិភាគទានត្រូវបានកំណត់ត្រឹម $2,500 ប៉ុន្តែនិយោជកអាចកំណត់ពិដានទាបជាងនេះបើយោងតាមសមាជិកសភា។ ការពន្យល់តាមផ្នែក នៃអ្វីដែលមាននៅក្នុង Secure 2.0 ។
ការរួមចំណែកណាមួយដែលលើសពីចំនួនគណនីប្រចាំឆ្នាំត្រូវបានដាក់ចូលទៅក្នុងផែនការវិភាគទានដែលកំណត់ដោយ Roth (ដែលត្រូវបានផ្តល់មូលនិធិដោយប្រាក់បន្ទាប់ពីបង់ពន្ធ)។
ការដកប្រាក់ចំនួនបួនដំបូងរបស់គណនីជារៀងរាល់ឆ្នាំចេញមកដោយមិនគិតថ្លៃ។ នៅពេលដែលកម្មករនិយោជិតចាកចេញពីការងារ ពួកគេអាចដកប្រាក់ចេញពីគណនី ឬបង្វិលប្រាក់ទៅក្នុង Roth IRA ឬគម្រោងវិភាគទានដែលកំណត់ដោយ Roth ផ្សេងទៀត។
ប្រភព៖ https://www.marketwatch.com/story/need-a-rainy-day-savings-fund-your-boss-might-set-one-up-for-you-thanks-to-congress-year- end-spending-deal-11671573209?siteid=yhoof2&yptr=yahoo