Fed អាចនឹងបំផ្លាញការរីកដុះដាលដ៏ធំបំផុតមួយនៅក្នុងប្រវត្តិសាស្រ្តនៃ Main Street America

ការិយាល័យជំរឿនបានរាយការណ៍អំពីពាក្យសុំអាជីវកម្មថ្មីជិត 433,000 នៅក្នុងខែតុលា កើនឡើងពី 313,000 ក្នុងខែធ្នូ ឆ្នាំ 2019 មុនពេលជំងឺរាតត្បាត Covid បានចាប់ផ្តើម និង 413,000 ដូចកាលពីខែមិថុនា។

រូបភាព Mint | Mint Images Rf | រូបភាព Getty

ប្រសិនបើវិបត្តិសេដ្ឋកិច្ចមកដល់ នរណាម្នាក់ភ្លេចប្រាប់សហគ្រិន។

នៅពេលដែលអត្រាការប្រាក់កើនឡើង អតិផរណានៅតែបន្ត និងសមធម៌ផ្ទះដែលស្ថាបនិកអាជីវកម្មជាច្រើនប្រើដើម្បីចាប់ផ្តើមធ្លាក់ចុះ ការបង្កើតអាជីវកម្មខ្នាតតូចកំពុងធ្វើអ្វីមួយដែលមិននឹកស្មានដល់ - ពួកគេកំពុងកើនឡើង។ លោក John Haltiwanger សេដ្ឋវិទូនៃសាកលវិទ្យាល័យ Maryland ដែលឯកសារថ្មីជាមួយសេដ្ឋវិទូ Federal Reserve លោក Ryan Decker បាននិយាយថា ពិតណាស់ បន្ទាប់ពីមានការរំខានតិចតួចកាលពីដើមឆ្នាំនេះ ទម្រង់អាជីវកម្មថ្មីបានស្ទុះងើបឡើងវិញក្នុងកម្រិតកើនឡើងកាលពីរដូវស្លឹកឈើជ្រុះឆ្នាំមុន ហើយម្ចាស់របស់ពួកគេកំពុងជួលយ៉ាងលឿន។ និន្នាការ។

Haltiwanger និយាយថា ប្រសិនបើទិន្នន័យនៅតែបន្ត ភាពធន់នៅក្នុងការបង្កើតអាជីវកម្មខ្នាតតូចចង្អុលទៅ "ខ្ពង់រាបថ្មី" នៃសកម្មភាពដែលអាចបន្ថែមការងាររាប់លានដល់សេដ្ឋកិច្ច។ ប៉ុន្តែហានិភ័យរួមមាន Fed ខ្លួនឯងបានបិទលក្ខខណ្ឌហិរញ្ញវត្ថុយ៉ាងខ្លាំងដែលការរីកចំរើនអាជីវកម្មខ្នាតតូចត្រូវបាន smothered ។

Haltiwanger បាននិយាយថា "ទោះបីជាមានភាពប្រែប្រួលនិងការកើនឡើង [មុននេះនៅក្នុងជំងឺរាតត្បាត Covid] យើងនៅតែខ្ពស់ជាង 30 ភាគរយនៅឆ្នាំ 2022 ជាងឆ្នាំ 2019" ។ "មនុស្សកំពុងមានសុទិដ្ឋិនិយមអំពីអនាគត ហើយនោះជាសញ្ញាល្អ"។ 

ការិយាល័យជំរឿនបានរាយការណ៍អំពីពាក្យសុំអាជីវកម្មថ្មីជិត 433,000 នៅក្នុងខែតុលា កើនឡើងពី 313,000 ក្នុងខែធ្នូ ឆ្នាំ 2019 មុនពេលជំងឺរាតត្បាត Covid បានចាប់ផ្តើម និង 413,000 ដូចកាលពីខែមិថុនា។ នៅចន្លោះនេះ កម្មវិធីអាជីវកម្មថ្មីបានកើនឡើង ដោយកើនឡើងដល់ 552,000 ក្នុងខែកក្កដា ឆ្នាំ 2020 ដោយបានធ្លាក់ចុះមកត្រឹម 350,000 នៅត្រឹមបុណ្យណូអែល ហើយនឹងងើបឡើងវិញដល់ 500,000 នៅពាក់កណ្តាលឆ្នាំ 2021 នេះបើយោងតាមការិយាល័យ។ 

កូវីដបានផ្លាស់ប្តូរសមីការសេដ្ឋកិច្ច

Tamara Meyer បានចាប់ផ្តើមអាជីវកម្មថ្មីរបស់នាងនៅរដូវស្លឹកឈើជ្រុះឆ្នាំ 2020។ Danny Sweis បានបើករបស់គាត់នៅរដូវក្តៅឆ្នាំ 2022។

Meyer ជាមេធាវីសាជីវកម្មជើងចាស់នៅ St. Petersburg រដ្ឋ Fla. បានចាកចេញពីការងារជាអនុប្រធានផ្នែកច្បាប់នៅក្រុមហ៊ុនថែទាំដែលគ្រប់គ្រងកំពូលទាំងបី ដើម្បីបើក Lakewood Strategy & Consulting ដែលជួយសាជីវកម្មរៀបចំនាយកដ្ឋានច្បាប់នៅក្នុងផ្ទះរបស់ពួកគេ។ បញ្ហាធំមួយ៖ ការគ្រប់គ្រងការរំខានទាក់ទងនឹង Covid និងការរក្សាទេពកោសល្យផ្នែកច្បាប់នៅក្នុងទីផ្សារការងារដែលរំខាន។

Sweis ជាមេចុងភៅដែលឪពុកម្ដាយកើតជនជាតិហ្ស៊កដានីចិញ្ចឹមគាត់នៅទីក្រុងអូក្លាហូម៉ា បានបើក Ragadan ដែលគាត់និយាយថាលាយម្ហូបនៃមជ្ឈិមបូព៌ា និងប្រទេសគោក្របីអាមេរិក នៅក្នុងសង្កាត់ Uptown នៃទីក្រុង Chicago ខែសីហានេះ។ 

អ្នកទាំងពីរប្រាប់រឿងរ៉ាវដែលធ្លាប់ស្គាល់អំពីបំណងប្រាថ្នាដែលមានអាយុច្រើនឆ្នាំក្នុងការធ្វើកូដកម្មដោយខ្លួនឯង និងពីរបៀបដែលការកែប្រែរចនាសម្ព័ន្ធការងារ និងតុល្យភាពជីវិតការងារ និងលក្ខខណ្ឌសេដ្ឋកិច្ច ដែលបង្កឡើងដោយកូវីដ បានបង្ហាញយ៉ាងហោចណាស់ឱកាសជាច្រើនដូចជាហានិភ័យសម្រាប់ពួកគេម្នាក់ៗ។ 

"ប្រាជ្ញាសាមញ្ញនិយាយថា ជិតចូលនិវត្តន៍ហើយ ហេតុអ្វីក៏រុះរើនាវា?" បាននិយាយថា Meyer ។ ការផ្លាស់ប្តូរការងារដែលជំរុញដោយកូវីដ នៅទូទាំងឧស្សាហកម្ម មានន័យថាជាឱកាសសម្រាប់អ្នកប្រឹក្សាដូចជានាង។ “Covid បានផ្លាស់ប្តូរទស្សនវិស័យសម្រាប់មនុស្សគ្រប់គ្នា។ វា​ជា​ពេល​វេលា​ដ៏​សំខាន់​មួយ​ដើម្បី​មើល​ពី​អ្វី​ដែល​ធ្វើ​ឲ្យ​ក្រុម​របស់​អ្នក​មាន​កំហុស»។

នៅពេលដែល Covid វាយប្រហារ Sweis កំពុងធ្វើការឱ្យ Cornerstone Restaurant Group ដែលមានមូលដ្ឋាននៅទីក្រុង Chicago ដោយបង្កើតភោជនីយដ្ឋាននៅទីលានវាយកូនហ្គោលរបស់ Michael Jordan ក្នុងរដ្ឋ Florida ។ នៅពេលដែលគម្រោងនោះបានបញ្ចប់ ផលប៉ះពាល់ភ្លាមៗដែល Sweis បានឃើញនោះគឺថា ការជួលពាណិជ្ជកម្មកំពុងត្រូវបានផ្តល់ជូនដោយមានការបញ្ចុះតម្លៃយ៉ាងច្រើន ខណៈដែលអាជីវកម្មផ្សេងទៀតបានបិទ។ គាត់បានផ្អាក ដោយគិតថាគាត់នឹងរកលុយបានតិចតួចប្រសិនបើគាត់បើកនៅឆ្នាំ 2020។ គាត់ឆ្លៀតពេលរៀបចំផែនការ ហើយគាត់និងប្រពន្ធរបស់គាត់មានកូន។ គាត់បាននិយាយថា ប៉ុន្តែនៅពេលដែលភាគហ៊ុនបានកើនឡើងនៅឆ្នាំ 2020 និងភាគច្រើននៃឆ្នាំ 2021 ទំនុកចិត្តរបស់គាត់ក្នុងការស្ទុះងើបឡើងវិញនៃសេដ្ឋកិច្ចបានកើនឡើង។

Sweis បាននិយាយថា "មនុស្សនឹងញ៉ាំ" ។ "មនុស្សចូលចិត្តត្អូញត្អែរអំពីសេដ្ឋកិច្ច ប៉ុន្តែភាគច្រើនសប្បាយចិត្តនឹងកន្លែងដែលពួកគេនៅផ្ទាល់"។

អាជីវកម្មដែលទើបបង្កើតថ្មីបានធ្វើតាមគំរូដែលធ្លាប់ស្គាល់ចំពោះអ្នកដែលបានតាមដានព័ត៌មាន Covid ឬឃើញជីវិតរបស់ពួកគេត្រូវបានរំខាន - ដែលស្ទើរតែគ្រប់គ្នា។

កន្លែងដែលអាជីវកម្មថ្មីកំពុងត្រូវបានបង្កើតឡើង

ចំនួនអាជីវកម្មថ្មីដ៏ធំបំផុតដែលបានបើកគឺនៅក្នុងការលក់រាយមិនមែនហាង ដែលបានកើនឡើងនៅពេលដែលអ្នកទិញទំនិញគេចចេញពីហាងក្នុងឆ្នាំ 2020 ហើយបានកាន់កាប់ចំណែកទីផ្សាររបស់ខ្លួនតាំងពីពេលនោះមក។ ប្រភេទក្រុមហ៊ុនថ្មីធំបំផុតទីពីរគឺនៅក្នុងសេវាកម្មវិជ្ជាជីវៈដូចជា Meyer's ដែលភាគច្រើនចាប់ផ្តើមដោយមនុស្សដែលសម្រេចចិត្តធ្វើការពីផ្ទះ ឬបើកការិយាល័យនៅជិតផ្ទះ។ 

ហើយចំនួនអ្នកចូលថ្មីច្រើនជាងគេបានមកក្នុងតំបន់ជាយក្រុង ដោយសារកម្មករបានផ្លាស់ប្តូរកន្លែងធ្វើការផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ និងការចំណាយរបស់ពួកគេលើអាហារថ្ងៃត្រង់ និងសេវាកម្មផ្សេងទៀតទៅកាន់កន្លែងដែលពួកគេរស់នៅជាជាងកណ្តាលទីក្រុងដែលពួកគេធ្លាប់ទៅកាន់ការិយាល័យ។ នោះអាចជួយពន្យល់ពីមូលហេតុដែលឧស្សាហកម្មភោជនីយដ្ឋាន ដែលជានិយោជកអាជីវកម្មខ្នាតតូចឈានមុខគេនៅកណ្តាលទីក្រុង នៅតែធ្លាក់ចុះការងារ 300,000 ចាប់តាំងពីខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2020។

សំណួរដ៏ធំបំផុតគឺថាតើអាជីវកម្មថ្មីទាំងនេះកំពុងរីកចម្រើនគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីបង្កើតការងារសម្រាប់នរណាម្នាក់ក្រៅពីស្ថាបនិករបស់ពួកគេដែរឬទេ។ Haltiwanger និយាយថា ចម្លើយគឺបាទ។

ដោយប្រើទិន្នន័យពីស៊េរីថាមវន្តការងារធុរកិច្ចរបស់នាយកដ្ឋានការងារ Haltiwanger និង Decker អះអាងថា ឥឡូវនេះអាជីវកម្មថ្មីកំពុងបង្កើតការងារថ្មីរហូតដល់ 1 លានក្នុងមួយត្រីមាស។ ប្រសិនបើវាមានរយៈពេល នោះមានន័យថា 4 លានក្នុងមួយឆ្នាំ ទូទាត់សងដោយ 2.5 លានដែលបាត់បង់ ខណៈដែលអាជីវកម្មខ្នាតតូចផ្សេងទៀតបានបិទ។ 

លោក John Gibson នាយកប្រតិបត្តិ Paychex មានប្រសាសន៍ថា ការងារអាជីវកម្មខ្នាតតូច និងប្រាក់ឈ្នួលម៉ោងនៅតែថេរ

លោក Haltiwanger បាននិយាយថា "យើងកំពុងសម្លឹងមើលយ៉ាងសកម្មលើ [ទិន្នន័យបង្កើតអាជីវកម្ម] សម្រាប់សញ្ញានៃការធ្លាក់ចុះសេដ្ឋកិច្ច" ។ “រហូតមកដល់ពេលនេះនៅក្នុងទីផ្សារការងារ យើងមិនឃើញវាទេ។ នៅក្នុងផ្នែកផ្សេងទៀតនៃសេដ្ឋកិច្ចយើង» គាត់បាននិយាយថា ដោយចង្អុលទៅទីផ្សារលំនៅដ្ឋាន និងការលក់ទំនិញប្រើប្រាស់បានយូរ។

ការជួលដោយអាជីវកម្មថ្មីដែល Decker និង Haltiwanger ពិពណ៌នាគឺជាកម្លាំងដ៏សំខាន់នៅក្នុងសេដ្ឋកិច្ចដែលមានការងារសរុបជាង 153 លាននៅក្នុងខែតុលា កើនឡើង 5.3 លានពីឆ្នាំមុន។ ការស្ទាបស្ទង់មតិថ្មីៗរបស់ម្ចាស់អាជីវកម្មខ្នាតតូចទូទាំងប្រទេស បានបង្ហាញថា ខណៈពេលដែលការបញ្ឈប់ការងារទទួលបានចំណងជើង សហគ្រិន មិន​អាច​រក​ឃើញ​កម្មករ​ជិត​គ្រប់​គ្រាន់ សម្រាប់មុខតំណែងទាំងអស់ដែលពួកគេចង់បំពេញ។

លោក Steve Colyar សេដ្ឋវិទូប្រចាំក្រុមហ៊ុន Moody's Analytics បាននិយាយថា "ឥទ្ធិពលចម្បង [ម៉ាក្រូសេដ្ឋកិច្ច] ពីកន្លែងដែលខ្ញុំកំពុងឈរគឺទីផ្សារការងារដែលវាធ្វើឱ្យមាន" ។ លោក​បាន​លើក​ឡើង​ថា ក្រុមហ៊ុន​ថ្មី​នេះ​ហាក់​ដូច​ជា​កំពុង​ឆក់​យក​កម្មករ​ជា​ច្រើន​ដែល​បាន​ផ្លាស់​ប្តូរ​ឧស្សាហកម្ម ដោយ​គិត​ជា​ផ្នែក​មួយ​នៃ សម្ពាធប្រាក់ឈ្នួល ដែលនិយោជកធំៗកំពុងរាយការណ៍។ «​បើ​ទោះ​បី​ជា​ប្រាក់​ចំណេញ​ការងារ​សុទ្ធ​មាន​ទំហំ​តូច​ក៏​ដោយ ក៏​ទំហំ​នៃ​ការ​ផ្លាស់​ប្តូរ​ទីតាំង​កម្មករ​ពិត​ជា​គួរ​ឲ្យ​ចាប់​អារម្មណ៍»។

ស្វ៊ីស ដែល ការរួមគ្នាសង្កាត់ ត្រូវ​បាន​គេ​ចាត់​ថ្នាក់​ដោយ​ទស្សនាវដ្ដី Chicago ថា​ជា​ផ្នែក​មួយ​ក្នុង​ចំណោម "ភោជនីយដ្ឋានក្តៅបំផុតទាំង 10 នៅឈីកាហ្គោឥឡូវនេះ" បាននិយាយថាគាត់បានចូលរួមនិន្នាការនៃទីតាំងនៅខាងក្រៅកណ្តាលទីក្រុងដើម្បីធ្វើការនៅជិតផ្ទះ។ 

គាត់បាននិយាយថា បន្ទាប់ពីធ្វើការជាច្រើនឆ្នាំនៅក្នុងភោជនីយដ្ឋាននៅទីប្រជុំជន គាត់បានបើក Ragadan នៅក្នុងតំបន់ដែលមានសេដ្ឋកិច្ចចម្រុះ 7 ម៉ាយភាគខាងជើងនៃ Loop ។ លោក​បាន​បន្ត​ថា លោក​ទើប​តែ​បន្ថែម​កម្មករ​ក្រៅ​ម៉ោង​ពីរ​នាក់ ហើយ​សង្ឃឹម​ថា​នឹង​មាន​បុគ្គលិក​ពី ៥ ទៅ ៧ នាក់​ក្នុង​រយៈ​ពេល​មួយ​ឆ្នាំ។ Meyer បាននិយាយថានាងកំពុងវាយតម្លៃថាតើត្រូវបន្ថែមបុគ្គលិកឥឡូវនេះឬអត់ ប៉ុន្តែនិយាយថាដំណើរការរបស់នាងយឺតជាង ដោយសារតែនាងត្រូវការបុគ្គលិកដែលមានជំនាញខ្ពស់។

Sweis បាននិយាយថា "ឆ្នាំដំបូងអ្នកគ្រាន់តែធ្វើការច្រើន។ 

Haltiwanger និយាយថា វានៅតែមានសំណួរអំពីរយៈពេលដែលការរីកដុះដាលនៃការបង្កើតអាជីវកម្មថ្មីអាចមានរយៈពេល និងថាតើវានឹងមានផលប៉ះពាល់ខ្លាំងប៉ុនណា។ ក្រដាសរបស់គាត់ជាមួយ Decker រាយបញ្ជីហានិភ័យ៖ សកម្មភាពចាប់ផ្តើមអាជីវកម្មបានថយចុះអស់ជាច្រើនឆ្នាំមុនពេល Covid សម្រាប់ហេតុផលដែលមិនត្រូវបានយល់ច្បាស់ វាមិនទាន់ដឹងថាតើក្រុមហ៊ុនថ្មីនឹងជំរុញផលិតភាពសេដ្ឋកិច្ចដែរឬទេ ហើយពួកគេបាននិយាយថា កិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់ Fed ដើម្បីរឹតបន្តឹងរូបិយវត្ថុ។ គោលនយោបាយអាចនាំឱ្យមានវិបត្តិសេដ្ឋកិច្ច។

ពួកគេបាននិយាយថា "អាជីវកម្មវ័យក្មេងបានចាប់ផ្តើមក្នុងអំឡុងពេលជំងឺរាតត្បាតហើយនិន្នាការកើនឡើងជាបន្តបន្ទាប់នៃកម្មវិធីអាជីវកម្មអាចប្រឈមនឹងហានិភ័យនៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នៃការធ្លាក់ចុះសេដ្ឋកិច្ចទូលំទូលាយ" ។

ប៉ុន្តែ Sweis ប្រកែកថាជោគវាសនារបស់ Ragadan ប្រែទៅជាសំណួរសាមញ្ញជាង។

គាត់​បាន​និយាយ​ថា​៖ «​ដរាប​ណា​ខ្ញុំ​ធ្វើ​ម្ហូប​ឆ្ងាញ់​ៗ វា​គ្មាន​បញ្ហា​នោះ​ទេ​»​។

លោក Haltiwanger បាននិយាយថា "ការពិតដែលថាអាជីវកម្មជាច្រើនបានបើកបង្ហាញថាវានឹងបន្តទៅមុខ" ។ "វានឹងមិនផ្លាស់ប្តូរក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានខែខាងមុខនេះ"។

ប្រភព៖ https://www.cnbc.com/2022/12/06/the-main-street-economic-data-that-says-theres-no-sign-of-recession.html