ការបើកការងារបានធ្លាក់ចុះបន្តិចក្នុងខែមករា ប៉ុន្តែនៅតែមានចំនួនច្រើនជាងកម្មករដែលអាចរកបាន ខណៈដែលរូបភាពការងារនៅតែតឹងរ៉ឹង នេះបើយោងតាមទិន្នន័យដែលបានចេញផ្សាយកាលពីថ្ងៃពុធ។
របស់នាយកដ្ឋានការងារ ការបើកការងារនិងការស្ទង់មតិចំណូលពលកម្ម នាយកដ្ឋានការងារបានរាយការណ៍ថា មានការបើកចំនួន 10.824 លាន ដែលធ្លាក់ចុះប្រហែល 410,000 ពីខែធ្នូ។ នោះស្មើនឹងការបើកការងារចំនួន 1.9 ក្នុងមួយកម្មករដែលមាន។
ទោះបីជាមានការធ្លាក់ចុះក៏ដោយ ក៏ចំនួនសរុបនៅតែខ្ពស់ជាងការប៉ាន់ស្មាន FactSet នៃ 10.58 លាន។ ចំនួនខែធ្នូក៏ត្រូវបានកែប្រែឡើងជាង២០ម៉ឺននាក់ដែរ។
មន្ត្រីធនាគារកណ្តាលមើលរបាយការណ៍ JOLTS យ៉ាងដិតដល់ នៅពេលពួកគេបង្កើតគោលនយោបាយរូបិយវត្ថុ។ នៅក្នុងសុន្ទរកថានៅ Capitol Hill ក្នុងសប្តាហ៍នេះ ប្រធាន Fed Jerome Powell បានហៅទីផ្សារការងារថា "តឹងតែងខ្លាំង" ហើយបានព្រមានថា ទិន្នន័យថ្មីៗបង្ហាញពីសម្ពាធអតិផរណាដែលកើតឡើងវិញ អាចជំរុញឱ្យមានការតម្លើងអត្រាការប្រាក់ខ្ពស់ លើសពីការរំពឹងទុក។
របាយការណ៍របស់ JOLTS បានបង្ហាញថាការជួលមានភាពរហ័សរហួនសម្រាប់ខែនេះ ដោយនិយោជកនាំយកកម្មករចំនួន 6.37 លាននាក់ ដែលជាចំនួនសរុបខ្ពស់បំផុតចាប់តាំងពីខែសីហា។ ការបំបែកសរុបត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរតិចតួច ខណៈពេលដែលការឈប់ធ្វើការ ដែលជាសញ្ញានៃទំនុកចិត្តរបស់កម្មករក្នុងការចល័តបានធ្លាក់ចុះដល់ 3.88 លាននាក់ ដែលជាកម្រិតទាបបំផុតចាប់តាំងពីខែឧសភា ឆ្នាំ 2021។
នៅព្រឹកថ្ងៃពុធ ក្រុមហ៊ុនដំណើរការប្រាក់បៀវត្សរ៍ ADP បានរាយការណ៍ថាក្រុមហ៊ុនបានបន្ថែមកម្មករចំនួន 244,000 នាក់សម្រាប់ខែកុម្ភៈ ដែលជាសញ្ញាមួយផ្សេងទៀតដែលថាការជួលមានភាពធន់ បើទោះបីជាការដំឡើងអត្រាការប្រាក់របស់ Fed ដែលមានបំណងកាត់បន្ថយកំណើនសេដ្ឋកិច្ច និងធ្វើឱ្យទីផ្សារការងារមានភាពត្រជាក់ក៏ដោយ។
ទីផ្សារនឹងទទួលបានទិដ្ឋភាពកាន់តែទូលំទូលាយនៃរូបភាពការងារ នៅពេលដែលនាយកដ្ឋានការងារចេញផ្សាយរបាយការណ៍ប្រាក់បៀវត្សរ៍មិនមែនកសិកម្មរបស់ខ្លួនកាលពីថ្ងៃសុក្រ។ អ្នកសេដ្ឋកិច្ចដែលត្រូវបានអង្កេតដោយ Dow Jones រំពឹងថាប្រាក់ខែនឹងកើនឡើង 225,000 ហើយអត្រាគ្មានការងារធ្វើនឹងរក្សានៅ 3.4% ។
ប្រភព៖ https://www.cnbc.com/2023/03/08/job-openings-declined-in-january-but-still-far-outnumber-available-workers.html