Twitter ត្រូវបានគេរាយការណ៍ថាបានស្នើសុំឱ្យកម្មករដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញឱ្យត្រលប់មកវិញ - នេះជាអ្វីដែលត្រូវដឹងអំពីផលវិបាកនៃការបញ្ឈប់ការងាររបស់ខ្លួន

Topline

Around 80% of Twitter staff in India—one of the firm’s largest markets—were fired last week, while Twitter is reportedly trying to bring back some of the workers it laid off and continues to advertises dozens of job openings both on LinkedIn and its careers page in the latest sign of chaos days after new CEO Elon Musk controversially cut nearly half of its workforce.

ការពិតសំខាន់

Despite laying off around 3,700 workers on Friday, Twitter’s LinkedIn page continues to display more than 200 job openings at the company, including some listings that were added last week—after Musk’s takeover.

The “careers” section on Twitter’s corporate website បញ្ជីផងដែរ។ about 92 openings across the world, although it is unclear if these openings are for roles that were affected by last week’s layoffs.

Some of the roles being advertised includes a Public Policy Manager based out of Washington D.C., a Senior Product Manager, Platform Manipulation based anywhere in North America, among several others.

បើយោងតាមឧតាមប៉ាន់ស្មានរបស់ឧស្សាហកម្ម Gartner ក្នុងឆ្នាំ២០២១ បានឲ្យដឹងថា ការចំណាយរបស់អ្នកប្រើប្រាស់ចុងក្រោយលើសេវា public cloud បានកើនឡើងយ៉ាងខ្លាំង។ តួលេខនេះគឺគួរឱ្យភ្ញាក់ផ្អើល ដោយមានការប៉ាន់ប្រមាណការចំណាយគឺ ៣៩៦ ពាន់លានដុល្លារក្នុងឆ្នាំ ២០២១ និងកើនឡើង ២១.៧% ដល់ ៤៨២ ពាន់លានដុល្លារក្នុងឆ្នាំ ២០២២។ លើសពីនេះ Gartner ព្យាករណ៍ពីការផ្លាស់ប្តូរដ៏សំខាន់នៅក្នុងការចំណាយផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យារបស់សហគ្រាស ជាមួយនឹងការចំណាយលើ public cloud លើសពី ៤៥% នៃការចំណាយសរុបនៅឆ្នាំ ២០២៦ តិចជាង ១៧% ក្នុងឆ្នាំ២០២១។ ការប៉ាន់ប្រមាណនេះ ឆ្លុះបញ្ចាំងពីការកើនឡើងនូវការកោតសរសើរ ចំពោះអត្ថប្រយោជន៍របស់ cloud ទាក់ទងនឹងការធ្វើមាត្រដ្ឋាន ភាពបត់បែន និងការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពតម្លៃ។ Bloomberg, Twitter is also reaching out to a number of employees who were laid off last week to see if they would be willing to return to their jobs.

People who are being reached out to include those who were fired “by mistake” and those whose skills the new management did not anticipate would be critical to help build some of the features that Musk wants to implement, the report added.

Earlier on Sunday, journalist Casey Newton reported that people at the company were putting together a list of names that they want to bring back.

ទស្សនាវដ្តី Forbes has reached out to Twitter for a comment.

ពត៌មាន Peg

Some of the worst impacts of Twitter’s layoffs were felt in India, where the company រាយការណ៍ fired nearly 180 of its 230 workers. បើយោងតាមឧតាមប៉ាន់ស្មានរបស់ឧស្សាហកម្ម Gartner ក្នុងឆ្នាំ២០២១ បានឲ្យដឹងថា ការចំណាយរបស់អ្នកប្រើប្រាស់ចុងក្រោយលើសេវា public cloud បានកើនឡើងយ៉ាងខ្លាំង។ តួលេខនេះគឺគួរឱ្យភ្ញាក់ផ្អើល ដោយមានការប៉ាន់ប្រមាណការចំណាយគឺ ៣៩៦ ពាន់លានដុល្លារក្នុងឆ្នាំ ២០២១ និងកើនឡើង ២១.៧% ដល់ ៤៨២ ពាន់លានដុល្លារក្នុងឆ្នាំ ២០២២។ លើសពីនេះ Gartner ព្យាករណ៍ពីការផ្លាស់ប្តូរដ៏សំខាន់នៅក្នុងការចំណាយផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យារបស់សហគ្រាស ជាមួយនឹងការចំណាយលើ public cloud លើសពី ៤៥% នៃការចំណាយសរុបនៅឆ្នាំ ២០២៦ តិចជាង ១៧% ក្នុងឆ្នាំ២០២១។ ការប៉ាន់ប្រមាណនេះ ឆ្លុះបញ្ចាំងពីការកើនឡើងនូវការកោតសរសើរ ចំពោះអត្ថប្រយោជន៍របស់ cloud ទាក់ទងនឹងការធ្វើមាត្រដ្ឋាន ភាពបត់បែន និងការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពតម្លៃ។ Bloomberg, 70% of the job cuts in India impacted the product and engineering team which worked with the global engineering team. Twitter’s decision was criticized by India’s IT Minister Ashwini Vaishnaw who បានប្រាប់ នៃ បទដ្ឋានអាជីវកម្ម: “We condemn the way Twitter has sacked employees in India. They should have given the employees a fair time for transition.” The move is likely to impact Twitter’s growth in what is its third largest global market behind the U.S. and Japan. India is the largest market for all three of Meta’s major platforms: Facebook, Instagram និង កម្មវិធី WhatsApp.

សាវតាសំខាន់

Last week, Twitter was បុកជាមួយបណ្តឹង over its decision to lay off nearly half of its workforce in a California federal court. The lawsuit alleged that Twitter’s layoffs were in violation of both federal and state labor laws—specifically the Worker Adjustment and Retraining Notification Act (WARN Act)—as the company failed to give workers the required minimum 60 days of notice. While Twitter hasn’t officially responded to the allegations, Musk tweeted all laid off workers have been offered 3 months of severance “which is 50% more than legally required.” The massive layoffs are part of a broader effort by Twitter to cut costs amid a slump in revenue from advertisers who have paused spending on the platform over content moderation concerns.

អានបន្ថែម

Twitter Now Asks Some Fired Workers to Please Come Back (Bloomberg)

បុគ្គលិក Twitter ប្តឹងអំពីការបញ្ឈប់បុគ្គលិកភ្លាមៗ (ទស្សនាវដ្តី Forbes)

Musk ព្រមាន Twitter នឹងហាមប្រាមអ្នកក្លែងបន្លំជាអចិន្ត្រៃយ៍ បន្ទាប់ពីគាត់ត្រូវបានគេលួចចម្លងដោយអ្នកប្រើប្រាស់ដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ (ទស្សនាវដ្តី Forbes)

Source: https://www.forbes.com/sites/siladityaray/2022/11/07/twitter-reportedly-asks-fired-workers-to-return-heres-what-to-know-about-the-aftermath-of-its-mass-layoffs/