ការចំណាយដ៏សំខាន់។
- ក្រុមហ៊ុន Amazon គ្រោងនឹងបញ្ឈប់បុគ្គលិកប្រហែល 10,000 ចាប់ផ្តើមភ្លាមៗនៅសប្តាហ៍នេះ។
- ក្រុមហ៊ុនលក់រាយតាមអ៊ិនធរណេតតំណាងឱ្យក្រុមហ៊ុនមួយផ្សេងទៀតនៅក្នុងខ្សែសង្វាក់ដែលកំពុងរីកចម្រើននៃក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាដែលកាត់បន្ថយចំនួនក្បាលដើម្បីរឹតបន្តឹងការចំណាយ
- ស្ថាបនិក CEO លោក Jeff Bezos បានចេញការព្រមានអំពីវិបត្តិសេដ្ឋកិច្ចមួយថ្ងៃមុនការប្រកាសនេះ ដោយបង្ហាញថា ខ្យល់កន្ត្រាក់កំពុងបក់បោក។
នៅថ្ងៃច័ន្ទ, នេះ កាសែត New York Times
រហូតមកដល់ពេលនេះ ធម្មជាតិ និងវិសាលភាពនៃការកាត់បន្ថយនៅតែមាន "ភាពរលូន" ដោយសារការផ្លាស់ប្តូរត្រូវបានអនុវត្តដោយក្រុមនីមួយៗ។ ប៉ុន្តែប្រសិនបើក្រុមហ៊ុនជំរុញបុគ្គលិក 10,000 ចេញ វានឹងតំណាងឱ្យការកាត់បន្ថយដ៏ធំបំផុតនៅក្នុងប្រវត្តិសាស្រ្តរបស់ក្រុមហ៊ុន។
Amazon មិនទាន់ចេញសេចក្តីប្រកាស ឬការណែនាំណាមួយទាក់ទងនឹងការបញ្ឈប់ការងារនេះទេ។ ទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយ វាបានប្រាប់កាសែត Wall Street Journal ថា វាបានស៊ូទ្រាំនឹងបរិស្ថានដ៏លំបាកពីមុនមក ហើយវាត្រូវបានរៀបចំដើម្បីធ្វើដូច្នេះម្តងទៀត។
ការបញ្ឈប់ក្រុមហ៊ុន Amazon: 10,000 នៅលើកំណាត់
ក្នុងប៉ុន្មានសប្តាហ៍ថ្មីៗនេះ ក្រុមហ៊ុន Amazon បានបញ្ឈប់អ្នកម៉ៅការដែលធ្វើការជ្រើសរើសតួនាទីសម្រាប់ផ្នែកផ្សាយពាណិជ្ជកម្ម និងប្រតិបត្តិការរបស់ខ្លួន ក្នុងចំណោមផ្នែកផ្សេងទៀត។ និយោជិតអនាគតជាច្រើនក៏បានឃើញការសម្ភាសន៍ ឬការផ្តល់ជូនការងាររបស់ពួកគេត្រូវបានលុបចោលដោយសារតែ "ការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញដែលកំពុងបន្ត"។
ហើយបន្ទាប់ពីអត្ថបទ NYT កាលពីថ្ងៃចន្ទក្រុមហ៊ុន Amazon ហាក់ដូចជាលោតចូលទៅក្នុងការបញ្ឈប់បុគ្គលិកនៅថ្ងៃអង្គារ។ ការបង្ហោះ LinkedIn ពីកម្មករដែលរងផលប៉ះពាល់បានបង្ហាញថា បុគ្គលិកសាជីវកម្ម និងបច្ចេកវិទ្យារបស់ក្រុមហ៊ុននឹងត្រូវបណ្តេញចេញពីការងារជាមុនសិន។
ផ្នែកឧបករណ៍របស់ក្រុមហ៊ុន Amazon - ដែលរួមមាន Alexa, Echo និង Fire TV ក្នុងចំណោមអ្នកផ្សេងទៀត - ត្រូវបានគេចាត់ទុកថាមានហានិភ័យក្នុងការកាត់បន្ថយជាយូរមកហើយ។ ខណៈពេលដែលឧបករណ៍ជាច្រើនរបស់ Amazon មានប្រជាប្រិយភាព (ការលក់ឧបករណ៍ដែលបើកដំណើរការដោយ Alexa សរុបរាប់រយលាន) ក្រុមហ៊ុនបានរាយការណ៍ថាប្រាក់ចំណេញទាំងនេះទទួលបានប្រាក់ចំណេញទាប។ របាយការណ៍របស់ The Times បានបង្ហាញថាផលិតផលអេកូតែម្នាក់ឯងបានធ្វើឱ្យបាត់បង់ 5 ពាន់លានដុល្លារក្នុងឆ្នាំ 2018 ។
ការចង្អុលបង្ហាញក៏ណែនាំផងដែរថាអាជីវកម្មលក់រាយរបស់ Amazon រួមទាំងប្រតិបត្តិការតាមអ៊ីនធឺណិត និងរូបវន្តរបស់ខ្លួនបានឃើញការកើនឡើងនៃភាពតានតឹងក្រោយការរាតត្បាតរាតត្បាត។ ដើម្បីទូទាត់សង ក្រុមហ៊ុន Amazon បានលុបចោល ឬផ្អាកផែនការពង្រីក។
លោក John Blackledge អ្នកវិភាគ Cowen & Company គណនាថា អាជីវកម្មស្នូលរបស់ Amazon បានបាត់បង់រាប់ពាន់លានក្នុងឆ្នាំ 2022។ (អាជីវកម្មស្នូលនៅទីនេះមានន័យថាប្រតិបត្តិការដោយមិនរាប់បញ្ចូលការផ្សាយពាណិជ្ជកម្ម និងការគណនាលើពពក។) លោកបានកត់សម្គាល់ថា ការរីកចម្រើន និងការហូរឈាមផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុរបស់ក្រុមហ៊ុន Amazon គឺ "គ្រាន់តែមិនមាននិរន្តរភាព"។
កាលពីខែមុន ប្រធានហិរញ្ញវត្ថុរបស់ក្រុមហ៊ុន Amazon លោក Brian Olsavsky បានសារភាពថា គាត់បានឃើញសញ្ញានៃភាពទន់ខ្សោយនៃការចំណាយរបស់អតិថិជន។ លោកបានមានប្រសាសន៍ថា “យើងប្រាកដជាមានកត្តាផ្សេងៗដែលមានទម្ងន់លើកាបូបលុយរបស់មនុស្ស”។ "យើងកំពុងរៀបចំសម្រាប់អ្វីដែលអាចជារយៈពេលនៃកំណើនយឺត" ។ ហើយទោះបីជាក្រុមហ៊ុន Amazon នៅតែមិនប្រាកដថាកន្លែងដែលនិន្នាការនៃការចំណាយនឹងហូរបន្ទាប់ក៏ដោយក៏ក្រុមហ៊ុននៅតែ "ត្រៀមខ្លួនសម្រាប់លទ្ធផលផ្សេងៗគ្នា" ។
ប្រាក់ចំណេញពីជំងឺរាតត្បាតនាំឱ្យមានការរឹតបន្តឹងខ្សែក្រវ៉ាត់
ការបញ្ឈប់បុគ្គលិករបស់ក្រុមហ៊ុន Amazon គឺជាចំណុចកំពូលនៃកំណើនប្រាក់ចំណេញនៃជំងឺរាតត្បាតរបស់វា និងការធ្លាក់ចុះសក្តានុពលនៃការពង្រីក។
ក្នុងអំឡុងពេលនៃជំងឺរាតត្បាតនេះ ក្រុមហ៊ុន Amazon បានឃើញត្រីមាសដែលរកបានប្រាក់ចំណេញច្រើនបំផុតរបស់ខ្លួនដែលមិនធ្លាប់មានជាការងារពីផ្ទះ ហើយការគំរាមកំហែងនៃការឆ្លងបាននាំអតិថិជនទៅរកការទិញទំនិញតាមអ៊ីនធឺណិត និងដំណោះស្រាយកុំព្យូទ័រលើពពក។ ក្រុមហ៊ុនបានបង្កើនមូលនិធិសម្រាប់ពង្រីក និងស្រាវជ្រាវ និងអភិវឌ្ឍន៍។
ទោះបីជាមានការតស៊ូក្នុងការស្វែងរកបុគ្គលិកឃ្លាំងឱ្យបានគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីបំពេញតម្រូវការក៏ដោយ ក៏អ្នកលក់រាយនៅតែបង្កើនកម្លាំងពលកម្មទូទាំងពិភពលោកទ្វេដងពី 800,000 ទៅ 1.6 លាននាក់។ Amazon ផងដែរ។ បានបង្កើនចំនួនសំណងជាសាច់ប្រាក់ទ្វេដង សម្រាប់កម្មករបច្ចេកវិទ្យានៅដើមឆ្នាំ 2022 ចំពេល "ទីផ្សារការងារដែលមានការប្រកួតប្រជែងជាពិសេស"។
ប៉ុន្តែសំណាងល្អរបស់យក្សតាមអ៊ីនធឺណិតនឹងមិនស្ថិតស្ថេរឡើយ។
នៅដើមឆ្នាំ 2022 ក្រុមហ៊ុនបានឃើញអត្រាកំណើនយឺតបំផុតរបស់ខ្លួនក្នុងរយៈពេលពីរទសវត្សរ៍។ អតិផរណាខ្ពស់ខ្ពស់ អត្រាការប្រាក់កើនឡើង និងការបើកពិភពលោកឡើងវិញបានទាញដុល្លារអ្នកប្រើប្រាស់ និងអាជីវកម្មក្នុងទិសដៅផ្សេងទៀត។ ការចំណាយលើអ៊ីនធឺណិត ខណៈពេលដែលនៅតែរឹងមាំ បានចាប់ផ្តើមធ្លាក់ចុះ។ ការវិនិយោគច្រើនលើសលុបក្នុងការពង្រីក កម្លាំងពលកម្ម និង R&D បានធ្វើឱ្យខូចប្រាក់ចំណេញ - មិនត្រឹមតែសម្រាប់ក្រុមហ៊ុន Amazon ប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យានៅទូទាំងក្រុមប្រឹក្សាភិបាល។
វាទំនងជាកត្តាទាំងនេះរួមបញ្ចូលគ្នាដែលបានជំរុញឱ្យនាយកប្រតិបត្តិក្រុមហ៊ុន Amazon លោក Andy Jassy ដែលបានចូលកាន់តំណែងពីស្ថាបនិក Jeff Bezos កាលពីឆ្នាំមុន កាត់បន្ថយការចំណាយយ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរ។ ប្រធានមុននៃ Amazon cloud computing បានបន្ថយល្បឿន ឬបិទការពង្រីកឃ្លាំង, Amazon Care, delivery robot Scout និង Fabric.com ។
ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយរហូតមកដល់ពេលនេះ Amazon បានគ្រប់គ្រងដើម្បីជៀសវាងការបញ្ឈប់ការងារយ៉ាងច្រើន។ យុទ្ធសាស្ត្រមួយគឺផ្ទេរបុគ្គលិកពីគម្រោងបិទទៅផ្នែកថ្មី។ ចំនួនក្បាលរបស់ក្រុមហ៊ុនក៏បានធ្លាក់ចុះប្រហែល 80,000 នៅចន្លោះខែមេសា និងខែកញ្ញា ដោយសារការវាយតម្លៃខ្ពស់។
នៅរដូវស្លឹកឈើជ្រុះ ក្រុមហ៊ុន Amazon ក៏ផ្អាកការជួលក្នុងពេលវេលាតូចជាងមុន ខណៈពេលដែលឈប់បំពេញតួនាទីនៅក្នុងអាជីវកម្មលក់រាយស្នូលរបស់ខ្លួន។ នៅពេលដែលវាមិនគ្រប់គ្រាន់ វាបានបង្កកការជួលក្រុមហ៊ុនទូទាំងក្រុមហ៊ុនយ៉ាងហោចណាស់ជាច្រើនខែនៅឡើយទេ។
ប៉ុន្តែវាហាក់ដូចជាជំហានទាំងនេះមិនគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីបញ្ឈប់ការហូរឈាមទៀតទេ។ ការកាត់បន្ថយបុគ្គលិក 10,000 មិនមែនជាការសម្រេចចិត្តដែលក្រុមហ៊ុនធ្វើស្រាលនោះទេ ជាពិសេសគឺមិនត្រឹមត្រូវមុនពេលរដូវកាលឈប់សម្រាកដ៏មមាញឹក។ (ទោះបីជាក្រុមហ៊ុន Amazon នៅតែគ្រោងនឹងនាំយកមក និយោជិក 150,000 ដល់បុគ្គលិកតម្រូវការទិញទំនិញថ្ងៃឈប់សម្រាក។ )
ចំពេលក្រុមហ៊ុន Amazon បញ្ឈប់ការងារ លោក Jeff Bezos ចេញការព្រមានអំពីវិបត្តិសេដ្ឋកិច្ច
ចាប់តាំងពីលោក Jeff Bezos នៅតែជាប្រធានប្រតិបត្តិរបស់ក្រុមហ៊ុន Amazon គាត់ភាគច្រើនបានដើរថយក្រោយពីការកំណត់របស់ Amazon ។ ហើយទោះបីជាគាត់មិននិយាយជាចំបងសម្រាប់ក្រុមហ៊ុនរបស់គាត់ទៀតទេ ពាក្យរបស់គាត់នៅតែមានទម្ងន់នៅក្នុងពិភពជំនួញ។
នោះហើយជាមូលហេតុដែលនៅពេល ក កិច្ចសម្ភាសន៍ផ្តាច់មុខរបស់ CNN ចេញផ្សាយកាលពីថ្ងៃអាទិត្យ មានអ្នកចូលស្តាប់។
ក្នុងចំណោមប្រធានបទផ្សេងទៀត Jeff Bezos បានចេញការព្រមានអំពីវិបត្តិសេដ្ឋកិច្ចថ្មីដល់អ្នកប្រើប្រាស់ និងអាជីវកម្មខ្នាតតូច។
គាត់បាននិយាយថា "ប្រូបាប៊ីលីតេនិយាយថាប្រសិនបើយើងមិនស្ថិតនៅក្នុងវិបត្តិសេដ្ឋកិច្ចនាពេលនេះទេ យើងទំនងជានឹងស្ថិតក្នុងស្ថានភាពមួយក្នុងពេលឆាប់ៗនេះ" ។ ដើម្បីទប់ទល់នឹងផលប៉ះពាល់នៃវិបត្តិសេដ្ឋកិច្ច លោក Bezos បានផ្តល់អនុសាសន៍ថាមនុស្ស "ទទួលយកហានិភ័យមួយចំនួនចេញពីតុ" ។ យុទ្ធសាស្រ្តនេះរួមបញ្ចូលទាំងការរង់ចាំដើម្បីធ្វើការទិញធំ និងការសន្សំប្រាក់បន្ថែមនៃប្រាក់ចំណូលរបស់អ្នកក្នុងពេលនេះ។
លោកបានបន្ថែមថា៖ «សង្ឃឹមសម្រាប់អ្វីដែលល្អបំផុត ប៉ុន្តែត្រៀមខ្លួនសម្រាប់ការអាក្រក់បំផុត។
មតិទាំងនេះត្រូវបានបង្កើតឡើង ការព្រមានកាលពីខែមុន។ ថាអ្នកប្រើប្រាស់គួរតែ "បិទមួក" នៅក្នុង ការរៀបចំសម្រាប់វិបត្តិសេដ្ឋកិច្ច.
Bezos គឺនៅឆ្ងាយពីមនុស្សតែម្នាក់គត់ដែលព្រមានពីគ្រាលំបាកនៅខាងមុខ។
សេដ្ឋវិទូ អ្នកដឹកនាំធុរកិច្ច និងអ្នកវិនិយោគធំ ៗ ទាំងអស់បានធ្វើឱ្យមានការព្រួយបារម្ភផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានខែថ្មីៗនេះ។ យូរជាងនេះដែល Federal Reserve ដំឡើងអត្រាការប្រាក់ដើម្បីទប់ទល់នឹងអតិផរណាខ្ពស់ នោះទំនងជាការធ្លាក់ចុះសេដ្ឋកិច្ចហាក់ដូចជាកាន់តែមាន។
ហើយទោះបីជា Bezos លែងដំណើរការក្រុមហ៊ុន Amazon ពីមួយថ្ងៃទៅមួយថ្ងៃក៏ដោយ វាហាក់ដូចជា Jassy មានចិត្តចង់ ប្រសិនបើការកាត់ថ្លៃចំណាយរបស់ Amazon ការជួលបុគ្គលិក និងការបញ្ឈប់បុគ្គលិកថ្មីគឺជាការចង្អុលបង្ហាញណាមួយ។
Amazon មិនមែនតែម្នាក់ឯងទេក្នុងការបញ្ឈប់ការងាររបស់ខ្លួន។
ការបញ្ឈប់មនុស្ស 10,000 នាក់ពីក្រុមហ៊ុនតែមួយមិនមែនជារឿងតូចតាចទេ។ ហើយការបញ្ឈប់របស់ក្រុមហ៊ុន Amazon នេះមិនធំជាងគេទេ។ ខែ.
សប្ដាហ៍មុន, មេតារបស់ Facebook បានប្រកាស ថាវានឹងបញ្ជូនបុគ្គលិកចំនួន 11,000 នាក់ទៅវេចខ្ចប់ ដែលលើសពីការប្រកាសរបស់ក្រុមហ៊ុន Amazon ជាមុន។
Elon Musk បានបង្ហាញប្រហែលពាក់កណ្តាលនៃ Twitter
ហើយអ្នកលេងបច្ចេកវិទ្យាធំៗដូចជា Salesforce, Shopify, Snap និង Stripe សុទ្ធតែបានប្រកាសពីការបញ្ឈប់ការងារយ៉ាងច្រើនពេញមួយឆ្នាំ 2022។ និន្នាការនេះថែមទាំងបានចូលទៅក្នុងឧស្សាហកម្មហិរញ្ញវត្ថុនៅពេលដែលធនាគារធំៗចាប់ផ្តើមវាយតម្លៃចំនួនក្បាលឡើងវិញចំពេលមានតម្រូវការវិនិយោគធ្លាក់ចុះ។
ខណៈពេលដែលល្បឿន និងទំហំនៃការបញ្ឈប់ការងារមានអារម្មណ៍គួរឱ្យព្រួយបារម្ភ អ្នកសេដ្ឋកិច្ចមួយចំនួនបានជំរុញឱ្យមានការយល់ឃើញដែលថាការបញ្ឈប់ការងារស្មើនឹងវិនាសកម្មសេដ្ឋកិច្ច។
ប្រធានសេដ្ឋវិទូរបស់ Goldman Sachs លោក Jan Hatzius បានសរសេរយ៉ាងច្បាស់នៅក្នុងកំណត់ត្រាអតិថិជនកាលពីថ្ងៃអង្គារថា "ការបញ្ឈប់ការងារផ្នែកបច្ចេកវិទ្យាមិនមែនជាសញ្ញានៃការធ្លាក់ចុះសេដ្ឋកិច្ចដែលនឹងមកដល់នោះទេ។" (អ្នកមិនអាចយល់ច្បាស់ជាងនេះទេ។ )
ទំនុកចិត្តរបស់គាត់កើតចេញពីការពិតដែលថាឧស្សាហកម្មបច្ចេកវិទ្យាពិតជាតំណាងឱ្យផ្នែកតូចមួយនៃកម្លាំងពលកម្ម ហើយការពិតដែលថាការបើកបច្ចេកវិទ្យានៅតែលើសពីកម្រិតមុនការរាតត្បាតសូម្បីតែឥឡូវនេះក៏ដោយ។
អ្នកផ្សេងទៀតចាត់ទុកថា "កំណើន - វិបត្តិសេដ្ឋកិច្ច"ការព្យាករណ៍សម្រាប់ឆ្នាំ 2023 នឹងផ្លាស់ប្តូរទីផ្សារការងារបន្តិចបន្តួចប្រសិនបើវាកើតឡើង។ ហើយសូម្បីតែ ក ការព្យាករណ៍ដ៏អាក្រក់ ដោយធនាគារអាមេរិក
កុំបណ្តោយឱ្យការបញ្ឈប់ការងារផ្នែកបច្ចេកវិទ្យាធ្វើឱ្យអ្នកភ័យ
ចំណីអាហារធ្លាក់ចុះឬអត់ វាជាបញ្ហាប្រឈមមួយដើម្បីចៀសវាងការព្រួយបារម្ភអំពីប្រភេទនៃការបញ្ឈប់ការងារច្រើនដែលយើងបានឃើញក្នុងខែនេះ។ ប៉ុន្តែវាក៏មិនគួរឱ្យភ្ញាក់ផ្អើលដែរ ដែលវាកំពុងកើតឡើង ដោយសារការកើនឡើងដ៏ធំនៃរយៈពេលពីរឆ្នាំចុងក្រោយនេះ។
ប្រសិនបើមានអ្វី ទីផ្សារភាគហ៊ុនយល់ព្រម។ បច្ចេកវិទ្យាធន់ធ្ងន់ Nasdaq Composite នៅតែជាប់គាំងយ៉ាងជ្រៅនៅក្នុងទឹកដីទីផ្សារគោ ដោយបានធ្លាក់ចុះ 28% ចាប់តាំងពីខែមករា។ ភាគហ៊ុន Amazon បានធ្លាក់ចុះជិត 42% សម្រាប់ឆ្នាំនេះ។ សូម្បីតែ S&P 500 ដែលតំណាងឱ្យទីផ្សារភាគហ៊ុនកាន់តែទូលំទូលាយក៏ធ្លាក់ចុះជាង 16% បន្ទាប់ពីការធ្លាក់ចុះយ៉ាងខ្លាំងនៅរដូវក្តៅនេះ។
គ្មានអ្វីគួរឱ្យភ្ញាក់ផ្អើលទេ ការធ្លាក់ចុះដ៏ធំទាំងនេះបានមើលឃើញថាអ្នកវិនិយោគនៃឆ្នូតទាំងអស់មានការតស៊ូដើម្បីស្វែងរកកន្លែងវិនិយោគសម្រាប់កំណើន - ណាមួយ កំណើន - ឆ្នាំនេះ។
ជាសំណាងល្អ យើងគិតថាយើងមានចម្លើយ។
មុនពេលអ្នករំភើបខ្លាំងពេក៖ ទេ Q.ai មិនអាចធានាកំណើនបានទេ។ គ្មានអ្នកណាអាច។ អ្វីដែល Q.ai នាំយកមកលើតុគឺជាការធានាថា AI របស់យើងធ្វើការដោយមិនចេះនឿយហត់ក្នុងការគ្រប់គ្រងក្រុម Investment Kits ដែលត្រូវបានរចនាឡើងដើម្បីបង្កើតប្រាក់ចំណូលរយៈពេលវែង។
ហើយប្រសិនបើមានការរីកធំធាត់ដ៏ធំ និងការកែតម្រូវដ៏គួរឱ្យភ្ញាក់ផ្អើលរបស់ Big Tech បានបង្ហាញឱ្យឃើញនោះ វាជាការសម្របសម្រួលសម្រាប់សក្តានុពលរយៈពេលវែង ជាជាងការផ្ទុះឡើង និងការធ្លាក់ចុះរយៈពេលខ្លី ជារឿយៗជាយុទ្ធសាស្រ្តប្រសើរជាងមុន។
ដូច្នេះ ប្រសិនបើអ្នកចង់ការពារអតិផរណា ឬវិនិយោគលើសក្តានុពលបន្ទាប់របស់ Amazon យើងបានផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវការការពារ។ កំពូលជម្រើសរបស់អ្នកជាមួយ ការការពារផលប័ត្រហើយអ្នកមានការលាយបញ្ចូលគ្នាដ៏ខ្លាំងក្លានៃភាពប្រែប្រួលនៃការកើនឡើង និងសក្តានុពលនៃការកាត់បន្ថយការធ្លាក់ចុះដែលត្រៀមរួចជាស្រេចក្នុងការដាក់លក់នៅលើទីផ្សារ។
ទាញយក Q.ai ថ្ងៃនេះ សម្រាប់ការចូលប្រើយុទ្ធសាស្រ្តវិនិយោគដែលដំណើរការដោយ AI ។
ប្រភព៖ https://www.forbes.com/sites/qai/2022/11/16/amazon-is-next-in-the-onslaught-of-tech-layoffs/