នាយកប្រតិបត្តិស្ត្រីកំពូលទាំង 7 នៅលើពិភពលោក 2022

ស្ត្រីដែលកំពុងកើនឡើងនៅក្នុងគ្រីបតូ៖ ការតំណាងមានសារៈសំខាន់នៅគ្រប់វិស័យ ហើយនៅក្នុងឧស្សាហកម្មគ្រីបតូ។ ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះ ស្ត្រីកាន់តែច្រើនឡើងបានចាប់ផ្តើមធ្វើការក្នុងវិស័យនេះ ចាប់ពីការធ្វើការលើផលិតផលប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត រហូតដល់ការចាប់ផ្តើមក្រុមហ៊ុនគ្រីបតូផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ។ នេះ​ជា​បញ្ជី​ឈ្មោះ​អ្នក​ដឹក​នាំ​ស្ត្រី​មួយ​ចំនួន​ដែល​កំពុង​ដឹក​នាំ និង​រំខាន​លំហ៖

1. Gabriella M. Kusz នាយកប្រតិបត្តិ Global DCA

Global DCA គឺជាសមាគមគ្រប់គ្រងដោយខ្លួនឯងសម្រាប់ឧស្សាហកម្មទ្រព្យសកម្មឌីជីថល និងរូបិយប័ណ្ណគ្រីបតូ។ វាត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីដឹកនាំការអភិវឌ្ឍនៃទ្រព្យសកម្មឌីជីថល រូបិយប័ណ្ណគ្រីបតូ និងបច្ចេកវិទ្យា blockchain មូលដ្ឋាននៅក្នុងក្របខ័ណ្ឌបទប្បញ្ញត្តិមួយ។

Gabriella បានចាប់ផ្តើមផ្តល់ដំបូន្មានដល់អ្នកជំនាញក្នុងឧស្សាហកម្មគ្រីបតូក្នុងឆ្នាំ 2019។
នាងបានចាប់ផ្តើមជាអ្នកប្រឹក្សាជាមួយសមាគម Global Digital Asset and Cryptocurrency ហើយបានបន្តក្លាយជាសមាជិកក្រុមប្រឹក្សាភិបាល និងចុងក្រោយជានាយកប្រតិបត្តិ។

នាងបានដឹកនាំ Global DCA ដែលរួមមានក្រុមហ៊ុនសមាជិកចំនួន 80+ ដែលតំណាងឱ្យឈ្មោះតូច មធ្យម និងធំនៅក្នុងឧស្សាហកម្មទ្រព្យសកម្មឌីជីថល ការឆ្លើយតបគោលនយោបាយ 10+ និងលិខិតអត្ថាធិប្បាយ កិច្ចប្រជុំ 100+ Capitol Hill (US Seat of Power) និងការប្រជុំចម្រុះ និង ក្រុមអ្នកពាក់ព័ន្ធទូលំទូលាយ។

2. Lisa Loud សហស្ថាបនិក និងជានាយកប្រតិបត្តិ FLUIDEFI

FLUIDEFI គឺជាកម្មវិធីដែលមានមូលដ្ឋានលើពពកជាសេវាកម្ម (SAAS) សម្រាប់ការគ្រប់គ្រង ប្រតិបត្តិការ ផ្ទេរ និងតាមដានទ្រព្យសម្បត្តិឌីជីថល និងបណ្តុំទ្រព្យសកម្មឌីជីថលសម្រាប់អ្នកវិនិយោគអាជីព និងស្ថាប័នហិរញ្ញវត្ថុ។

នាង Lisa សហស្ថាបនិកក្រុមហ៊ុននេះ ហើយបច្ចុប្បន្នកំពុងដឹកនាំក្រុមហ៊ុននេះជា CEO របស់ខ្លួន។ ពីមុន នាងបានដឹកនាំផ្នែកវិស្វកម្ម ទីផ្សារ និងការពង្រីកអន្តរជាតិនៅក្រុមហ៊ុនផ្សេងៗគ្នា រួមមាន ShapeShift, Apple, Oracle, Intuit និង PayPal។

Lisa ក៏ជាអ្នកមានឥទ្ធិពល FinTech និងជាវាគ្មិនលើការអនុវត្តជាក់ស្តែងនៃ blockchain និងនិន្នាការថ្មីនៅក្នុង cryptocurrency ។ ជារឿយៗនាងនិយាយអំពីហិរញ្ញវត្ថុវិមជ្ឈការ (DeFi) NFTs អនាគតនៃ FinTech ការដាក់បញ្ចូលហិរញ្ញវត្ថុ និងការផ្ដល់សិទ្ធិអំណាចដល់ស្ត្រីក្នុងផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ និងបច្ចេកវិទ្យា។ មហិច្ឆិតាបច្ចុប្បន្នរបស់នាងគឺដើម្បីពន្លឿនការអនុម័តហិរញ្ញវត្ថុវិមជ្ឈការដោយផ្តល់ជូននូវឧបករណ៍ប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិតសម្រាប់អ្នកវិនិយោគដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈ។

3. Tavonia Evans ស្ថាបនិក GuapCoin

Guapcoin គឺជារូបិយប័ណ្ណគ្រីបតូដែលបង្កើតឡើងដើម្បីពង្រីកសំឡេងសេដ្ឋកិច្ចរបស់សហគមន៍ខ្មៅ។ Tavonia Evans គឺជាស្ថាបនិក និងជាអ្នកបង្កើត Guapcoin ។

តាវ៉ូនី បានចូលទៅក្នុងពិភព blockchain ក្នុងឆ្នាំ 2016 បន្ទាប់ពីបានឃើញ crypto ជាឧបករណ៍ដែលអាចជំរុញកំណើនសេដ្ឋកិច្ច និងឯករាជ្យភាពផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុក្នុងចំណោមសហគមន៍ស្បែកខ្មៅ។ នាងស្ថិតក្នុងចំណោមស្ត្រីស្បែកខ្មៅដំបូងគេដែលត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជាស្ថាបនិក និងជាវិស្វករនាំមុខគេក្នុងការបង្កើតរូបិយប័ណ្ណជាមួយនឹងគោលបំណងបែបនេះនៅក្នុងសហគមន៍ស្បែកខ្មៅ។

ជាមួយនឹងបទពិសោធន៍ 20+ ឆ្នាំនៅក្នុងបច្ចេកវិទ្យា នាងគឺជា "mompreneur" ដែលប្រកាសខ្លួនឯង។ ហើយនាងក៏ជាសហស្ថាបនិកនៃ Safe2meet ដែលជាវេទិកាកេរ្តិ៍ឈ្មោះពីមិត្តភ័ក្តិ។ ជួបស្ត្រីនៃ Cryptocurrency” ក៏ដូចជា Black Enterprise សម្រាប់ការងាររបស់នាងនៅក្នុង blockchain ។

នាងគឺជាអ្នកផ្សព្វផ្សាយគ្រីបតូដែលលះបង់ដែលជឿថា blockchain/cryptocurrency អាចបើកឱកាសហិរញ្ញវត្ថុថ្មីសម្រាប់ពិភពលោកដែលមិនសូវយកចិត្តទុកដាក់ និងជួបការលំបាក។

4. Leanne Holder, CEO, Giving to Services

ការផ្តល់សេវា កំពុងភ្ជាប់ crypto ជាមួយ philanthropy ។ វាកំពុងផ្តល់ជូននូវនិមិត្តសញ្ញារូបិយប័ណ្ណគ្រីបតូមួយប្រភេទ និងវេទិកាភាគហ៊ុនដែលត្រូវបានរចនាឡើងដើម្បីប្រគល់ឱ្យអ្នកជំនាញសេវាសាធារណៈវិញ។ គោលដៅរបស់វាគឺដើម្បីទទួលស្គាល់ និងផ្តល់រង្វាន់ដល់បុគ្គលិកសេវាសាធារណៈជាមួយនឹងការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ។

ឡេនណេន។ ត្រូវបានតែងតាំងជា CEO នៃ Giving to Services បន្ទាប់ពីធ្វើការរយៈពេលពីរឆ្នាំជាប្រធានភាពជាដៃគូរបស់ក្រុមហ៊ុន។ Leanne Holder គឺជានាយកប្រតិបត្តិស្រីមួយចំនួនរបស់ឧស្សាហកម្មគ្រីបតូ ដែលដឹកនាំក្រុមបុរសទាំងអស់។ នៅអាយុ 29 ឆ្នាំ នាងគឺជានាយកប្រតិបត្តិរូបិយបណ្ណរូបិយបណ្ណដែលក្មេងជាងគេបំផុតរបស់ពិភពលោក ប្រសិនបើមិនមែនជាក្មេងជាងគេនោះទេ។

5. Lisa Francoeur សហស្ថាបនិក Crypto Tutors

Lisa Francoeur គឺជាសហស្ថាបនិកនៃ Crypto Tutors ដែលជាវេទិកាអប់រំដែលប្រើ eLearning ការបង្រៀន 1: 1 និងការអប់រំដើម្បីផ្តល់អំណាចដល់ជនជាតិភាគតិច។

នៅពេលដែលនាងបន្តចក្ខុវិស័យរបស់នាងអំពី "ការពង្រឹងអំណាចជាសកល" នាងត្រូវបានគេដាក់ឈ្មោះថា "Oprah of Tech" ។ នាង Lisa បានសម្ភាសអ្នកដឹកនាំគំនិតបច្ចេកវិទ្យាជាច្រើនលើប្រធានបទជាច្រើនចាប់ពីការកើនឡើងនៃអង្គការដែលមានតម្លៃរាប់ពាន់លានដុល្លារ រហូតដល់ការបង្កើនការតំណាង និងលើកកំពស់មនុស្សជនជាតិស្បែកខ្មៅ និងឡាតាំងទៅកាន់តំណែងនៃភាពជាអ្នកដឹកនាំ។

6. Elizabeth Stark នាយកប្រតិបត្តិក្រុមហ៊ុន Lightning Labs

បន្ទប់ពិសោធន៍រន្ទះ កំពុងអភិវឌ្ឍហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធដើម្បីអនុញ្ញាតឱ្យមនុស្សផ្ទេរប្រាក់នៅជុំវិញពិភពលោកស្ទើរតែភ្លាមៗ និងក្នុងតម្លៃថោកនៅលើបណ្តាញ Bitcoin ។

Elizabeth គឺជាសហស្ថាបនិក និងជានាយកប្រតិបត្តិនៃ Lightning Labs ។ នាងគឺជាសហគ្រិន blockchain គ្រូបង្រៀន និងជាអ្នកគាំទ្រអ៊ីនធឺណិតបើកចំហ។

នាងគឺជាសហការីនៅ Coin Center ដែលជាអង្គការគោលនយោបាយរូបិយប័ណ្ណឌីជីថលឈានមុខគេ។ និងទីប្រឹក្សានៅ Chia ដែលជាក្រុមហ៊ុនបង្កើតពិធីការ blockchain ថ្មីដោយផ្អែកលើភស្តុតាងនៃលំហ និងពេលវេលា។ Elizabeth Stark ធ្លាប់បានបង្រៀនអំពីអនាគតនៃអ៊ីនធឺណិតនៅសាកលវិទ្យាល័យ Stanford និង Yale ។ នាងបានផ្ដល់ប្រឹក្សាដល់ការចាប់ផ្តើមអាជីវកម្មបច្ចេកវិទ្យាចាប់ពីបច្ចេកវិទ្យាវិមជ្ឈការ រហូតដល់បញ្ញាសិប្បនិម្មិត។

7. Oluchi Enebeli ស្ថាបនិក Web3Ladies

Oluchi បានចាប់ផ្តើម Web3Ladies ដែលជាសហគមន៍ Web3 មិនរកប្រាក់ចំណេញដ៏ធំបំផុតរបស់ទ្វីបអាហ្រ្វិក ដែលមានសមាជិកជាង 15,000 នាក់ និងទស្សនិកជនទូទាំងពិភពលោកដែលលាតសន្ធឹងលើប្រទេស និងវេទិកាជាច្រើននៅទ្វីបអាហ្វ្រិក។

ក្នុងនាមជាវិស្វករ blockchain ស្ត្រីដំបូងគេរបស់ប្រទេសនីហ្សេរីយ៉ា នាងបានបង្កើតសហគមន៍ Web3 នេះដើម្បីផ្តោតលើការរីកលូតលាស់អ្នករំខានស្ត្រីជំនាន់ក្រោយមកពីទ្វីបអាហ្រ្វិកនៅក្នុងប្រព័ន្ធអេកូ Web3 ដោយបណ្តុះបណ្តាលពួកគេជាមួយនឹងជំនាញ blockchain ។ ដូចគ្នានេះផងដែរនាងបានធ្វើការជាមួយក្រុមហ៊ុនគួរឱ្យកត់សម្គាល់ដូចជា Binance និង Bundle ក្នុងរយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំ។ បច្ចុប្បន្ន Oluchi គឺជាអ្នកបង្កើតកិច្ចសន្យាឆ្លាតវៃជាន់ខ្ពស់នៅ Liquality ។

សូមអានផងដែរ: កិច្ចព្រមព្រៀងគ្រីបតូ Black Friday ល្អបំផុតចំនួន 7 សម្រាប់ឆ្នាំ 2022; ការផ្តល់ជូនពិសេស និងការបញ្ចុះតម្លៃ